Commis d’entrepôt
Si vous êtes intéressé(e) par ce poste et que vous répondez aux critères requis, veuillez nous envoyer votre CV à info@etremblayelec.com. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe !
Lieu
647 Rue Du Moulin, Mont-Tremblant
Description du poste
En tant que commis d'entrepôt pour TREMBLAY Électricité-Technologie, vous serez responsable de la gestion efficace des stocks et des fournitures nécessaires pour soutenir nos opérations. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe pour assurer la disponibilité des matériaux et des équipements essentiels à la réalisation de projets électriques.
Responsabilités principales
1. Recevoir, vérifier et stocker les livraisons de matériaux électriques et d'équipements connexes.
2. Tenir à jour les registres des stocks pour garantir une gestion précise des inventaires.
3. Préparer et emballer les commandes pour les chantiers selon les spécifications fournies.
4. Effectuer des tâches de manutention, y compris le chargement et le déchargement des matériaux à l'aide d'équipements appropriés.
5. Maintenir la propreté et l'organisation de l'entrepôt conformément aux normes de sécurité.
6. Collaborer avec l'équipe d'approvisionnement pour passer des commandes et assurer le réapprovisionnement en temps voulu.
7. Assister les électriciens sur le terrain en préparant les équipements nécessaires et en fournissant un soutien logistique.
Compétences requises
- Expérience antérieure dans un rôle similaire, de préférence dans le secteur de la construction ou de l'électricité.
- Bonne connaissance des matériaux électriques et des outils utilisés dans le domaine. (Un atout)
- Capacité à suivre des instructions précises et à travailler de manière autonome.
- Aptitude à effectuer des tâches physiques et à soulever des charges lourdes en toute sécurité.
- Compétences organisationnelles solides et souci du détail.
- Bonne communication et capacité à travailler efficacement en équipe.
Conditions de travail
- Horaires de travail typiques de 6:00 à 15:30
- Possibilité de travailler occasionnellement en dehors des heures normales pour répondre aux besoins opérationnels.
- Environnement de travail dynamique, nécessitant une flexibilité et une adaptabilité.
Avantages
- Rémunération compétitive.
- Opportunités de croissance et de développement professionnel au sein de l'entreprise.